اعتمد سمو الشيخ سلطان بن أحمد بن سلطان القاسمي نائب حاكم الشارقة، رئيس جامعة الشارقة، خلال ترؤسه الاجتماع الـ53 لمجلس أمناء الجامعة، اليوم الثلاثاء، عدداً من القرارات التي ستسهم في تحقيق تطلعات الجامعة واستمرار تقدمها.

الشارقة 24 - الشفيع عمر:

أكد سمو الشيخ سلطان بن أحمد بن سلطان القاسمي نائب حاكم الشارقة، رئيس جامعة الشارقة، على استمرار العمل وفق الخطط المستقبلية النوعية التي وضعتها الجامعة، لمواصلة مسيرتها التعليمية المتميزة، وتقدمها وتطورها المستمر في مختلف المجالات الأكاديمية والعلمية، كونها إحدى الجامعات الرائدة على المستوى المحلي والإقليمي والعالمي، مشيراً سموه، إلى أن العمل يسير على قدمٍ وساق بجهود متكاملة لتطوير كافة المرافق بالجامعة، مما يسهم في تهيئة البيئة المناسبة لكل أركان العملية التعليمية من الأساتذة والطلبة والهيئتين الإدارية والفنية.

جاء ذلك، خلال ترؤس سموه للاجتماع رقم 53 لمجلس أمناء جامعة الشارقة، والذي عقد، صباح اليوم الثلاثاء، بالمبنى الرئيس للجامعة.

واستهل سموه الاجتماع، بالإشادة بجهود كافة أعضاء مجلس أمناء الجامعة، والكوادر الإدارية والتدريسية التي تعمل بكل جدٍ واجتهاد للارتقاء بالجامعة.

وناقش المجلس، خلال اجتماعه، العديد من الموضوعات المعنية بمختلف الجوانب التعليمية والأكاديمية والإدارية بجامعة الشارقة، كما اعتمد عدداً من القرارات التي ستسهم في تحقيق تطلعات الجامعة واستمرار تقدمها.

واعتمد المجلس، موازنة الجامعة لعام 2022/2023م بمبلغ مليار و83 مليون درهم، والتي ستسهم في تنفيذ وتشغيل كافة الجوانب التي من خلالها تؤدي الجامعة أعمالها ورسالتها العلمية.

كما اعتمد مجلس الأمناء منح درجة الأستاذية، والدكتوراه الفخرية، لعدد من الشخصيات الوطنية الرائدة من أصحاب الأعمال القيّمة في مختلف المجالات الفكرية والثقافية والاجتماعية.

كما اعتمد المجلس، تخريج الطلبة الذين أنهوا متطلبات التخرج لمختلف البرامج في فصل الربيع: 2021/2022 بمجموع 1598 طالباً وطالبة، منهم: 1352 لدرجة البكالوريوس، و12 طالبة في برنامج دبلوم الدراسات العليا، و219 في برامج الماجستير، و12 في برامج الدكتوراه.

واطلع المجلس، على تقرير خطة الجامعة لتوطين الوظائف، حيث تضمن التقرير زيادة نسبة التوطين إلى 65%، ووجه المجلس بالعمل على زيادة نسبة التوطين لتشمل كافة قطاعات وهيئات الجامعة وفي مختلف المستويات الوظيفية.

وتعرّف أعضاء المجلس، خلال الاجتماع، على مجموعة البرامج الأكاديمية المعتمدة التي ستقوم جامعة الشارقة بطرحها في بداية العام الأكاديمي القادم وهي 125 برنامجاً متوزعاً على مختلف الدرجات العلمية، ومنها: 16 للدكتوراه، 49 للماجستير، 3 لدبلوم الدراسات العليا، 57 للبكالوريوس.

ووافق المجلس، على تقرير لجنة الالتزام والتدقيق الداخلي، كما اعتمد عدداً من الموضوعات المقترحة من اللجنة الأكاديمية، ومنها البرامج الأكاديمية الجديدة كبرنامج ماجستير علوم في الروبوتات والماجستير في تقويم الأسنان وبرنامج الزمالة البحثية للشباب الإماراتي. 

كما اعتمد المجلس، مقترحات إنشاء مركز التميز للطب العلاجي والتحويلي، ومركز التميز للشيخوخة الصحية.

واطلع المجلس، على التقارير الخاصة بالبحث العلمي في الجامعة وتصنيف الجامعة، وأعداد الطلبة المسجلين في البرامج الأكاديمية وجدوى الاستمرار في طرحها، بالإضافة إلى تقارير استقطاب أعضاء هيئة التدريس.

وناقش الاجتماع، مقترح إنشاء "مركز التميز للعلاجات والطب البحثي التطبيقي"، الذي يستهدف مجموعات من الباحثين في مختلف التخصصات للكشف عن معضلات الأمراض المعقدة، وإيجاد خيارات علاج أفضل للمرضى المصابين بالسرطان والسكري والربو والأمراض النادرة، وتحقيق رسالة الطب البحثي التطبيقي في منفعة المجتمع.

واطلع المجلس، على تقرير قدمه الأستاذ الدكتور حميد مجول النعيمي مدير الجامعة، تناول فيه عدداً من الموضوعات شملت نظام التعليم المتبع في الجامعة للعام الأكاديمي 2021/ 2022م، والذي شهد تطورات كثيرة لمواكبة تأثيرات جائحة كوفيد-19 والتي استطاعت الجامعة التكيّف معها بأفضل التقنيات الحديثة.

كما تناول التقرير، التطور الكبير في عدد البحوث المنشورة عالمياً، إلى جانب تقدم الجامعة في مجموعة التصنيفات العالمية في عدد من المجالات مثل الطب والعلوم الصحية، والفيزياء، وعلوم الفضاء، والفلك وتقنية المعلومات، إلى جانب نتائج مؤشرات أداء الاستراتيجية الرئيسة، ومشروع واحة الشارقة للتكنولوجيا والابتكار، ومبادرة "برنامج النجاح الشامل للطلاب"، وهي مبادرة إرشاد أكاديمي تهدف إلى دعم تجربة الطلاب في جامعة الشارقة، ابتداءً من مرحلة القبول المبكر إلى مرحلة ما بعد التخرج من خلال تقديم قائمة واسعة من الخدمات التي تركز على الطالب.

حضر الاجتماع، سعادة كل من الدكتور طارق بن خادم رئيس دائرة الموارد البشرية، والدكتورة محدّثة الهاشمي رئيس هيئة الشارقة للتعليم الخاص، والدكتورة خولة عبد الرحمن الملا رئيس هيئة شؤون الأسرة في إمارة الشارقة، والدكتور منصور بن نصار رئيس الدائرة القانونية لحكومة الشارقة وأستاذ القانون الإداري والدستوري في أكاديمية العلوم الشرطية في الشارقة، وسعيد سلطان السويدي رئيس هيئة كهرباء ومياه وغاز الشارقة، والدكتور عبيد بن علي المهيري العميد التنفيذي السابق للغة العربية والدراسات الإماراتية في كليات التقنية العليا، ومحمد عبد الله الرئيس التنفيذي لمصرف الشارقة الإسلامي، وأ.د. ألكساندر كوليشوف رئيس معهد سكولكوفو للعلوم والتكنولوجيا - روسيا، وأ.د. كمال يوسف التومي أستاذ الهندسة الميكانيكية والمدير المشارك لمركز المياه النقية والطاقة النظيفة في معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا - أميركا، والأستاذ الدكتور بأول أوبيرن عميد كلية العلوم الصحية ونائب رئيس جامعة ماك ماستر، وأ.د. عبد الله حسين ملكاوي مدير جامعة فهد بن سلطان في المملكة العربية السعودية، وأ.د. مارتن بيستارو مساعد نائب مدير جامعة ليستر للمشاريع العلمية الاستراتيجية مدير معهد ليستر لرصد الفضاء والأرض وأستاذ الفيزياء الفلكية وعلوم الفضاء في جامعة ليستر - بريطانيا، والأستاذ الدكتور حميد مجول النعيمي مدير جامعة الشارقة رئيس الاتحاد العربي لعلوم الفضاء والفلك.

وشارك بالاجتماع عن بعد، كل من أ.د. جاك فيرمونت رئيس جامعة أوتاوا - كندا، وأ.د. جونتر ماير مدير مركز البحوث في شؤون العالم العربي جامعة مينز - ألمانيا رئيس الجمعية الألمانية لدراسات الشرق الأوسط.